Très attendu par les entreprises, le nouveau barème des aides à l’embauche d’apprentis est désormais connu. Selon un projet de décret révélé par le journal Les Echos et dont l’AFP a obtenu copie, les montants de l’aide versée aux entreprises vont être réduits pour les BTS et de manière encore plus significative pour les diplômes de l’enseignement supérieur. Elles resteront en revanche inchangées pour les apprentis en situation de handicap.
En 2025 déjà, l’aide à l’embauche d’un apprenti avait été abaissée de 6 000 à 5 000 € pour les PME de moins de 250 salariés et à 2000 euros pour les entreprises de plus grande taille.
Une baisse beaucoup plus marquée pour l’enseignement supérieur
Avec le nouveau barème, les aides resteront inchangées pour les jeunes préparant un bac professionnel, un BEP ou un CAP. En revanche, elles diminuent de 500 € pour les BTS : les entreprises de moins de 250 salariés percevront désormais 4 500 €, contre 1 500 € pour celles qui dépassent ce seuil.
La baisse est nettement plus importante pour les licences, masters et diplômes d’ingénieur. Les entreprises de moins de 250 salariés ne toucheront plus que 2 000 €, tandis que les autres recevront 750 €, soit une réduction de plus de moitié. Le montant de l’aide sera en revanche maintenu à 6 000 € pour l’embauche d’apprentis en situation de handicap.
Ces aides exceptionnelles sont destinées aux employeurs pour la première année d’exécution des contrats d’apprentissage qui démarrent avant le 1er janvier 2027. Le décret entrera en vigueur le lendemain de sa publication et s’appliquera aux contrats d’apprentissage conclus à compter de cette date. Le montant des économies attendues est de l’ordre de 200 millions d’euros pour 2026 et de 700 millions d’ici l’an prochain, a détaillé le ministère.
Effets d’aubaine
L’apprentissage a connu une…
Auteur: La Croix (avec AFP)
