Des adhésions par centaines…
L’ensemble des composantes de l’intersyndicale comptabiliserait 100.000 nouvelles adhésions depuis janvier 2023. La CFDT (610.000 membres), revendique 45.000 adhésions pour 2023, soit en un semestre 30% à 40% de plus que l’année précédente. De son côté, la CGT (640.000 membres) annonçait 30.000 nouveaux contacts et demandes d’adhésion en trois mois, dont 4.500 via son site internet, soit un gain de 200% comparativement à janvier 2022. Pour sa part FO (380.000 cartes) ne donne pas de chiffres globaux mais fait état d’une doublement des prises de contacts, et annonçait en mars « qu’au cours des premières semaines de 2023, le niveau des demandes d’adhésions adressées à la confédération est quasi à la moitié de celui de 2022, qui était déjà une très bonne année avec 4.700 demandes ». Voilà pour les 3 principales confédérations.
L’UNSA (200.000 membres) assure avoir trois fois plus de demandes depuis janvier que sur la même période en 2022. Solidaires, qui revendique100.000 affilié·es, estimait en mars à 3.000 le nombre de personnes à avoir rejoint des syndicats SUD, dont 1000 pour le seul SUD-Education. La FSU (160.000 membres) estime à plus de 1.500 le nombre de nouvelles cartes dans l’éducation nationale, ce qui sera à confirmer à la rentrée. La CFTC (140.000 membres) parlait d’une augmentation de 133% des demandes d’adhésion en janvier et 175% en avril. La CFE-CGC (170.000 adhérents) ne donne pas de chiffres mais déclare « ce mouvement social historique nous a permis d’engranger un surplus d’adhésions sur le premier trimestre 2023. »
Quelque soit la boutique, il semble bien que la clientèle augmente. Cela est toutefois à relativiser, car le regain d’adhésions annoncé à ce jour ne devrait pas inverser la courbe de désyndicalisation qui est un trait marquant de la réalité salariale en France depuis 50 ans. Depuis la fin des années 60, le taux de…
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Auteur: IAATA
