L’océan est rempli de mystères et les quelques quatre-vingts espèces de cétacés qui le peuplent en font définitivement partie. Si beaucoup d’entre elles demeurent cryptiques pour de nombreux scientifiques, leur organisation sociétale a de quoi inspirer nos sociétés humaines ainsi que le révèle la cétologue Fabienne Delfour.
« Dans leur très grande majorité, les cétacés sont des animaux grégaires qui vivent au sein de sociétés dont l’organisation varie. Par exemple, les sociétés des orques et des cachalots sont dites « matriarcales ». C’est une femelle expérimentée, détentrice de savoirs et de comportements utiles à la survie de son clan, qui prend le commandement. Généralement, il s’agit d’une femelle âgée » explique-t-elle dans notre livre-journal ANIMAL.
Pour de nombreux petits dauphins, leur société est plutôt organisée sur un modèle « fusion-fission » avec des sous-groupes de plusieurs mâles et femelles. Mâle et femelle alternent au poste de direction du « pod » en fonction de la situation qu’ils affrontent.
Mais qu’il s’agisse d’organisation « fusion-fission » ou de société matriarcale, bien des cétacés ont mis en place un système de crèches et de nourrices pour s’occuper des petits. Les petits peuvent ainsi être surveillés par d’autres congénères lorsque les mamans partent chasser ou ont besoin de repos.
« Cette assistance n’est pas conditionnée à des liens de parenté. On parle alors de comportements « allo-maternels » (allo signifiant « autre ») » précise Fabienne Delfour dans notre livre-journal ANIMAL.
Chez les orques, les grands-mères assurent le rôle de gardiennes et participent à l’éducation de leurs petits-enfants. Le rôle de grand-mère a même une symbolique biologique pour l’espèce dont les…
Auteur: Laurie Debove
